Retención

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Evaluación 360º

Podrás medir el desempeño de los empleados desde distintas perspectivas basado en un modelo de competencias. Tenemos un amplio catálogo de competencias predefinidas y además la opción de dar de alta las propias competencias de la empresa.

Ventajas

  • Mapeo automático de evaluadores.
  • Selección de competencias y comportamientos de acuerdo al nivel organizacional.
  • Evaluaciones ilimitadas.
  • Reportes y resultados en tiempo real.
  • Considerable reducción de costos.
  • Configuración amigable.